MAKALE >> Uzun Çalışma Saatleri Mutlu Eder mi?

Amerika'da Money Dergisi ve Salary.com sitesinin ortak yürüttüğü bir araştırmanın sonuçlarına göre, işinden memnun olan çalışanlar işte daha uzun süre geçiriyorlar.

Katılımcıların profiline baktığımızda; yaş ortalaması 40'ın biraz altında ve ortalama 8.4 yıldır mevcut işyerinde çalışıyorlar. 260.000 kişinin katıldığı araştırma sonuçlarına göre işinden memnun olduğunu belirten kişiler önceden planlanmadan daha rahat günlük izinler alabilen, istediğinde evden çalışabilen ve esnek çalışma programı yapabilenler. Stres hissedenlerin belirttiği sebepler arasında iş-ev arasında uzun mesafe katetmek, esnek olmayan iş programı, amirnin / patronun davranış şekli ve uzun saatler çalışmak var.

Araştırmaya katılanların % 49'u firma ürünlerini çalışan indirimi ile aldıklarını, % 30'u şirket bilgisayarını evde de kullanabildiğini, %14'ü şirket içinde kreş ve kuru temizleme gibi hizmetler alabildiklerini belirtmiş.

Stres
Hem işinin stresli olduğunu belirten hem de işinden çok memnun olduğunu belirten pek çok çalışan var. İşinden çok memnun kategorisindeki çalışanların % 40'ı stress düzeyinde medyanın üzerinde. Memnuniyet ölçeğinin en altında olan çalışanların % 60'ı işte stresli olduklarını belirtmiş. Beklendiği gibi en memnun çalışanlar stress düzeyi düşük işlere sahip.

İşe uzaklık ve memnuniyet
Katılımcıların % 85'i ev-iş uzaklığının 1 saatten az olduğunu belirtiyor ve bu kişiler en memnun grup içinde.

Çalışma saatleri
Bu kategoride sonuçlar gerçekten şok edici. En memnun gruptaki çalışanlar aynı zamanda işyerinde en uzun saatler çalışan kişiler. En memnun olan grubun ortalama haftalık çalışma saati 56; en az memnun gruptan 11 saat fazla çalışıyorlar. Neredeyse istisnasız olarak memnuniyet düzeyi arttıkça çalışma saatleri de artıyor. En stresli çalışanlar grubu da haftada 56 saat çalıştığını belirtiyor. Ancak en az stresliler kategorisindekiler haftada ortalama 62 saat çalışıyor.

Evden çalışma
Katılımcıların % 16'sı istedikleri zaman evden çalışabildiklerini % 28 yöneticilerinin izniyle evden çalışabildiklerini, % 55 de evden çalışma izinlerinin olmadığını belirtiyor. Mutsuz çalışanlar evden çalışabilme seçeneğinin en az olduğu grupta.

Tatiller
Bekleneceği gibi, memnuniyet düzeyi yüksek çalışanlar tatil yapabilen çalışanlar.